招聘岗位分类
中国电信江苏公司2025年校园招聘面向应届毕业生开放四类核心岗位，涵盖技术研发、网络运维、市场拓展及职能支持领域，同时包含多个专项技术岗位。
技术研发类
- 系统开发工程师：负责通信系统架构设计与开发
- AI算法工程师：从事机器学习模型开发与优化
- 信息安全工程师：实施网络安全防护与风险评估
- Web前端工程师：开发企业级应用界面
网络运营类
- 网络建设工程师：规划5G基站部署方案
- 技术支撑专员：提供通信设备运维支持
- 家庭宽带工程师：实施用户端网络服务
市场营销类
- 行业客户经理：开发集团客户通信解决方案
- 产品运营专员：策划电信增值服务推广
- 数据分析师：挖掘用户行为数据价值
综合职能类
- 财务会计：负责资金核算与预算管理
- 法务专员：处理合同审核与合规事务
- 审计专员：执行内部审计与质量控制
专项岗位
- IC设计工程师：从事通信芯片研发
- 云计算工程师：部署企业云平台架构
- 物联网工程师：开发智能终端连接方案
招聘说明
所有岗位要求应聘者具备英语四级425分或同等语言能力，技术类岗位优先考虑计算机、通信相关专业，综合类岗位需对应专业背景。网申通道开放至2025年3月14日，笔试面试将于3月下旬启动。
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