遵义移动宽带岗位招聘条件及流程有哪些?

本文详细说明遵义移动宽带岗位的招聘条件、申请流程及注意事项,涵盖学历要求、专业技能测试、报名方式等重要信息,为应聘者提供完整指南。

岗位概述

遵义移动宽带业务现公开招聘网络运维工程师、客户服务专员等岗位,主要承担宽带网络建设、维护及用户服务工作。

遵义移动宽带岗位招聘条件及流程有哪些?

  • 岗位类型:全职/实习生
  • 工作地点:遵义市辖区及各县
  • 招聘人数:20-30人

招聘条件

基本应聘要求包含以下内容:

  • 大专及以上学历(通信相关专业优先)
  • 持有电工证或网络工程师认证
  • 熟悉TCP/IP网络协议体系
  • 具备1年以上相关工作经验(应届生可放宽)

招聘流程

  1. 在线提交申请材料(7月1日-15日)
  2. 资格初审(3个工作日内)
  3. 专业技能笔试(7月20日)
  4. 现场面试(7月25日-28日)
  5. 体检及背景调查
  6. 录用通知(8月5日前)

申请方式

报名渠道说明
方式 说明
官网投递 登录遵义移动招聘专栏
现场报名 携带资料至中华路营业厅
邮箱提交 发送至zyydhr@10086.cn

注意事项

  • 需提供学历证书原件及复印件
  • 笔试包含职业能力测试和专业试题
  • 面试需着正装出席

常见问题

Q:是否接受跨专业应聘?
A:计算机相关专业可申请技术岗
Q:实习生转正机会?
A:考核优秀者可优先录用

本次招聘通过标准化流程选拔专业人才,应聘者需提前准备相关资质证明,建议通过官方渠道获取最新动态。

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